Corporate Identity-Prozesse
Unternehmensauftritt mit allen Sinnen
Corporate Identity ist mehr als ein neues Briefpapier und „Facelifting“ für Drucksorten. Wer die Grundfragen nach Ziel und Sinn des Unternehmens nicht beantwortet hat, braucht sich erst gar nicht optisch darzustellen. Unsere Corporate Identity-Prozesse beginnen beim Leitbild und münden in einen Unternehmensauftritt mit allen Sinnen. Ihr Unternehmen soll „sexy“ werden.
mehr »Wer Corporate Identity ernst nimmt, kann es niemals bei einem Corporate Design-Manual bewenden lassen. Der stimmige und glaubwürdige Unternehmensauftritt – auch der optische — basiert auf einem Leitbild, das die MitarbeiterInnen kennen und mittragen. Philosophie und Wertesystem des Unternehmens lassen sich nicht mit ein paar semantischen Leerformeln festlegen, müssen vielmehr gemeinsam „entwickelt“ und anschließend vermittelt werden. Nur bei MitarbeiterInnen, die diese Grundsätze verinnerlicht haben, lösen sie „Wir-Gefühl“ aus und stiften Identifkation mit den Unternehmenszielen.
In zahlreichen CI-und Leitbild-Projekten haben wir die Erfahrung gemacht, dass richtig erarbeitete Leitbilder eine Energiequelle darstellen und den erwünschten „Ruck“ durchs Unternehmen bewirken. Stimmige Leitbilder sind unverzichtbare Vorgaben für den optischen Auftritt (Corporate Design), die gesamte Kommunikation (Corporate Communication) und das häufig vernachlässigte Verhalten (Corporate Behaviour). Unsere Unternehmensauftritte sind ganzheitlich und multisensensual — unter Einbeziehung von Design, Kleidung (Corporate Fashion), Akustik (Corporate Sound), Gerüchen (Corporate Smell) und Sprache (Corporate Wording).